В правоохранительные органы обратилась заведующая одного из столичных детских садов и показала листок нетрудоспособности с признаками видоизменения текста, который ей предъявила по выходу на работу подчиненная – 51-летняя воспитатель группы.
Для установления истины по делу документ был изъят и направлен в управление Государственного комитета судебных экспертиз по г.Минску для проведения судебной технической экспертизы документов (реквизитов документов).
Судебным экспертом установлено, что в предоставленный листок нетрудоспособности вносились технические изменения способом подчистки с последующей допиской (дорисовки) штрихов второго знака первоначальной записи.
Как в последствии призналась фигурантка, листок нетрудоспособности в поликлинике оформили с 12.02.2025, а сама она не вышла на работу в два предыдущих дня, и чтобы за прогулы ее не уволили, изменила собственноручно нужные цифры в датах.
Заключение эксперта явилось неопровержимым доказательством, изобличающим факт подделки документа.
