Перечень документов, необходимых при обращении по вопросу поступления на службу (работу)
- анкета;
- автобиография;
- личный листок по учету кадров (для кандидатов на работу);
- документ, удостоверяющий личность, и копии его страниц, содержащих цветное изображение владельца и его персональные данные;
- документы воинского учета и их копии (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на воинскую службу);
- трудовая книжка и ее копия, за исключением впервые поступающих на работу и совместителей;
- документы об образовании и (или) документы об обучении и их копии;
- свидетельства о рождении кандидата, его детей, свидетельство о заключении брака и их копии, другие документы, подтверждающие изменение семейного положения, учетных данных кандидата;
- страховое свидетельство и его копия (для кандидатов на работу);
- декларация о доходах и имуществе кандидата (для кандидатов на службу и кандидатов, поступающих на государственную службу);
- медицинская справка о состоянии здоровья, подтверждающая прохождение обязательного предварительного осмотра, в том числе предварительного профилактического наркологического осмотра, в случаях, предусмотренных законодательными актами (для кандидатов на работу);
- медицинское заключение о состоянии здоровья, подтверждающее отсутствие заболеваний, препятствующих исполнению служебных обязанностей на государственной службе (для кандидатов на работу, поступающих на государственную службу);
- две глянцевые цветные фотографии размером 25х35 мм
- одна фотография размером 9х12 (для кандидатов на службу);
- другие документы, предусмотренные законодательством.
В отношении гражданина, принимаемого на службу (работу), проводится специальная проверка, а в случаях, определенных Председателем Государственного комитета, – также процедура оформления допуска к государственным секретам.